Beau commentaire J-F... J'appui à 100%.... Et surtout ne venez pas pleurer cher travailleurs le jour où Bombardier décidera de déplacer ses opérations de La Pocatière ailleurs.....Et que vous aurez comme seule alternative une job chez Tim Horton ou Home Depot.... Vous aurez courru après....

Souvent dans des situations comme celle-ci, les travailleurs ne font que suivre leur syndicat comme des moutons et croient que c'est derniers vont doubler leurs salaires et patati-patata... en fait, la seul chose qui tient à coeur aux grosses centrales syndicale, c'est seulement les cotisations que les employés paient... ils n'ont rien a foutre que vous perdier vos jobs ou non... donc, ils tentent un quitte ou double sur le dos des travailleurs... pi si ça ferme et bien just to bad... Franchement, je connais bien des entreprises qui n'ont pas de syndicats et ou les employés peuvent faire leur demandes directement au patron et ils sont super bien traiter... malheureusement, c'est juste les pas bon pi les lâches qui eux, auraient besoin d'un syndicat car eux, ils ne font pas long feu dans ce genre d'entreprises car ce ne sont pas les patrons qui les mettent à la porte mais plutôt les autres employés... vaillants ceux là... qui leurs en font baver... en fait, 95% des bon travailleurs payent toujours pour le 5% de pas bons a 95% du temps... gardez donc votre argent pour vous et votre famille plutôt que d'engraisser ces pelleteurs de nuages syndicaliste a grande gueule qui vous promettent mer et monde...

Etre employé de bombardier je serais très heureux de passé Noel en grève. Les employés dites un gros merci a ceux qui gère le dossier ils sont des champions! C'était impossible de passer 2mois avant de tomber en grève surement.

Ouains ! Pis ça nous aura coûté le double en $$$ merci aux lobbyistes et au PLQ !! T'es où Jean D'amour ?? Pis l'autre fantôme ? Encore les travailleurs et les payeurs d'impôts et de taxes qui se font FOURRER par les EN.... de MERDEUX !! Maudit qu'on est engourdis...

Méchante bonne idée leur grêve... De toute façon, y'en a partout des entreprises qui offrent des aussi bonnes conditions de travail au Bas St-Laurent... Je crois que les employés ont oublié que le salaire minimum est de 9,90$/heure et que c'est ce qui attend la majorité des employés si l'entreprise devait fermer ces portes. Les actionnaires de Bombardier n'hésiteront pas une seconde à déménager les activités aux U.S.A., en Chine ou en Amérique latine s'ils peuvent diminuer considérablement leurs coûts de main d'oeuvre tout en éliminant les demandes irrésonnables des syndicats du Québec. Malheureusement, c'est une fois fois que ceux-ci (les actionnaires) auront pris cette décision que les employés et le syndicat seront prêt à faire des concession alors qu'il sera trop tard. Et là, le syndicat dira que l'entreprise était de mauvaise foi et que cela était innévitable... Voilà ce qui attend l'usine de La Pocatière. c'est dommage mais c'est la réalité.

Etre employé de bombardier je serais très heureux de passé Noel en grève. Les employés dites un gros merci a ceux qui gère le dossier ils sont des champions! C'était impossible de passer 2mois avant de tomber en grève surement.

Souvent dans des situations comme celle-ci, les travailleurs ne font que suivre leur syndicat comme des moutons et croient que c'est derniers vont doubler leurs salaires et patati-patata... en fait, la seul chose qui tient à coeur aux grosses centrales syndicale, c'est seulement les cotisations que les employés paient... ils n'ont rien a foutre que vous perdier vos jobs ou non... donc, ils tentent un quitte ou double sur le dos des travailleurs... pi si ça ferme et bien just to bad... Franchement, je connais bien des entreprises qui n'ont pas de syndicats et ou les employés peuvent faire leur demandes directement au patron et ils sont super bien traiter... malheureusement, c'est juste les pas bon pi les lâches qui eux, auraient besoin d'un syndicat car eux, ils ne font pas long feu dans ce genre d'entreprises car ce ne sont pas les patrons qui les mettent à la porte mais plutôt les autres employés... vaillants ceux là... qui leurs en font baver... en fait, 95% des bon travailleurs payent toujours pour le 5% de pas bons a 95% du temps... gardez donc votre argent pour vous et votre famille plutôt que d'engraisser ces pelleteurs de nuages syndicaliste a grande gueule qui vous promettent mer et monde...

Beau commentaire J-F... J'appui à 100%.... Et surtout ne venez pas pleurer cher travailleurs le jour où Bombardier décidera de déplacer ses opérations de La Pocatière ailleurs.....Et que vous aurez comme seule alternative une job chez Tim Horton ou Home Depot.... Vous aurez courru après....

Vous faites quoi dans la vie J-f pour insinuer que les travailleurs de bombardier se traînent les bottes ?? Gagner plus pour moins en faire, pas pire préjugé facile dans les circonstances... C'est quoi la compréhension du dossier que vous avez pour en venir à un tel constat ?? J'aimerais vraiment le savoir.

Si tu n'es pas content de ton salaire ou de tes conditions de travail, VA AILLEUR! Je suis tanné de toujours voir ce lamenter ceux qui ont les meilleurs emploies! De vrai enfants gâtés! En faire de moins en moins mais être payer de plus en plus! Si cette usine ferme, les syndicalistes vont êtres les premiers à crier au scandale alors que se sont eux les ''SENSUS'' des entreprises! Les protecteurs d'hier sont devenu des parasites qui gagnent leurs vies sur le dos des vrai travailleurs! Que la paix soit avec vous!