45 INFODIMANCHE • LE 13 OCTOBRE 2021 OFFRES D'EMPLOI La saison estivale vient de se terminer, c’est donc maintenant le temps d’apprécier tout ce qu’elle nous a apporté. Justement l’entreprise Les Fibres de Verre Rioux a offert beaucoup cet été, peut- être même sans que certains s’en rende compte. Grâce à un don généreux de 50 bacs en fibres de verre, des centaines de personnes de la commu- nauté ont pu créer des jardins, récolter et parta- ger les fruits de leur dur labeur. Prenons par exemple la municipalité de Notre- Dame-des-Neiges qui a décidé de placer ses bacs au centre communautaire pour qu’ils soient accessibles à tout le monde. Annie Boucher, tech- nicienne en administration à la Municipalité, nous partage le plaisir que les jeunes ont eu de voir pousser les légumes et la fierté qu’ils éprouvaient lorsqu’ils rapportaient leurs récoltes à la maison, que ce soit des laitues, des radis ou des fèves, tout sauf les pois qui étaient, semble-t-il, dévorés sur place pour le plus grand plaisir des enfants. Une expérience enrichissante qui les rend déjà impatients de recommencer l’année prochaine. Un exemple parmi tant d’autres qui illustre com- ment avec une bonne idée et l’aide des organis- mes communautaires qui ont permis de coordon- ner le projet, le faire grandir et s’épanouir, comme le dit si bien Pascale Gagnon, proprié- taire de la compagnie Les Fibres de Verre Rioux, on peut avoir un impact à long terme dans la vie des gens. Car ces jardins sont là pour rester. Soulignons que ce projet a bel et bien vu le jour à l’intérieur même de l’entreprise Les Fibres de Verre Rioux. C’est l’initiative des employés(es) qui a permis à tout cela d’exister, ils ont d’eux- mêmes proposé l’idée du projet pilote qui a été appuyé par la direction. C’est bien la preuve qu’ils ont à cœur de pouvoir contribuer au bien-être de leur communauté, tout en améliorant la santé de notre planète. C’est pourquoi on tient à les remercier chaleureusement d’aider à faire une différence et à permettre aux Basques d’être tou- jours de plus en plus unique. Comment 50 bacs deviennent des centaines de sourires 1154184121 Coordonnateur (trice) Les Résidences Notre-Dame OFFRE D’EMPLOI Les Résidences Notre-Dame offre en location, 35 logements avec service alimentaire 7 jours semaine, du soutien communautaire ainsi qu’une surveillance locative et cordiale. Sommaire de la fonction : Sous l’autorité de la direction générale de l’OH du Témiscouata, la coordination a la responsabilité de gérer une habitation pour personnes âgées en légère perte d’autonomie et/ou de personnes ayant une légère déficience intellectuelle ou trouble du spectre de l’autisme. La coordination exerce toutes les fonctions de gestion liées à la Résidence. Elle planifie, dirige, organise, et contrôle les activités courantes et l’ensemble du projet en vue d’assurer un fonctionnement efficace, le maintien harmonieux des relations entre les locataires et la qualité des services fournis aux résidants aux meilleurs coûts. 35 heures / semaine Salaire : à discuter Avantages sociaux intéressants tels qu’assurance-collective et régime de retraite volontaire avec contribution de l’employeur. Exigences du poste : • Diplôme dans une discipline appropriée ou toute expérience pertinente ; • Expérience dans un poste de gestionnaire (minimum 5 ans); • Expérience dans le domaine de l’habitation communautaire ou sociale • Expérience dans le milieu communautaire; • Maîtrise du français parlé et écrit et de l’anglais parlé ; • Maîtrise les logiciels de la suite Microsoft Office et notions de gestion financière Autres exigences : • Leadership mobilisateur ; • Connaissance de la clientèle aînée ; • Capacité d’analyse et de synthèse ; • Facilité à établir et à gérer les priorités ; • Capacité à travailler en concertation avec transparence et en partenariat avec les organismes du milieu et des personnes âgées ; • Sens de l’organisation. La personne qui désire soumettre sa candidature doit faire parvenir son curriculum vitae, au plus tard le 15 octobre 2021, à l’attention de : Madame Nancy Bouchard 2419 rue Commerciale Sud, Témiscouata-sur-le-Lac, QC, G0L 1X0 Tél. : 418-899-2720, poste 1 / Télécopieur : 418-899-6470 Courriel :
[email protected] 1154114121 CASCADES Fondée en 1964, Cascades œuvre dans les domaines de la fabrication, de la transformation et de la commercialisation de produits d’emballage et de papiers composés principalement de fibres recyclées. Cascades compte 11 000 femmes et hommes travaillant dans plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe. Sa philosophie de gestion, son expérience d’un demi-siècle dans le recyclage ainsi que ses efforts soutenus en recherche et développement sont autant de forces qui lui permettent de créer des produits novateurs pour ses clients. CASCADES EMBALLAGE CARTON-CAISSE Le Groupe Emballage carton-caisse, une division de Cascades, est le premier producteur de cartons-caisses au Canada, en plus d’être l’un des plus importants transformateurs de cartonnage ondulé au pays. Le Groupe fabrique une vaste gamme de produits à partir de fibres recyclées pour une clientèle nord-américaine dans une variété d’industries dont celles de l’alimentation, des boissons et des produits de consommation. La division, qui emploie près de 3 400 personnes, possède six usines de fabrication de cartons-caisses et dix-neuf usines de transformation de cartonnage ondulé au Canada et aux États-Unis. MÉCANICIEN SOUDEUR OFFRE D’EMPLOI Le poste est situé à l'usine de Cascades-Cabano. La personne devra alors se conformer à la politique de résidence en vigueur; Assumer son tour de garde au département mécanique; Cascades croit au succès d'une organisation inclu- sive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les hommes que les femmes. Alexandre Garon, Directeur RH 520, rue Commerciale Nord Témiscouata-sur-le-Lac, QC Télécopie : (418)-854-2803
[email protected] POUR POSTULER : AUTRES RENSEIGNEMENTS Relevant du Superviseur de l’entretien mécanique, vous aurez les responsabilités suivantes : VOTRE MANDAT ▪ Installer, réparer, modifier, étalonner, ajuster et entretenir différents types d'équipements, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques; ▪ Assurer la fiabilité des équipements; ▪ Responsable d’appliquer les techniques d'entretien préventif et de diagnostic des systèmes; ▪ Effectuer la résolution de problématiques techniques; ▪ Participer à l’élaboration et l’installation de projets de moyenne envergure; ▪ Respecter l’ensemble des normes SST en plus d’appliquer les procédures en place. Démontrer également un comportement interdépendant et une participation active; ▪ Respecter les exigences de l’environnement; Vous devez posséder les aptitudes suivantes : VOS COMPÉTENCES ▪ Diplôme d’étude collégial ou professionnel en mécanique industrielle; ▪ 5 ans d’expérience de préférence en milieu industriel; ▪ Bonnes connaissances en soudure (T.I.G., aluminium, coupage plasma, etc.); ▪ Bonnes connaissances en hydraulique et pneumatique; ▪ Bonne capacité d’analyse, de résolution de problème et de prise de décisions; ▪ Polyvalent, autonome, débrouillard et disponible pour répondre aux appels (tour de garde et temps supplémentaire); ▪ Sens de l’initiative, du service client et capacité à travailler en équipe; ▪ Être également reconnu pour son implication en santé et sécurité; ▪ Habile communicateur tant à l’oral qu’à l’écrit, français et anglais un atout;