Pour résumer AMT Moulage, le mot «innovation» est approprié, car l’innovation fait partie de l’his- toire de l’entreprise et est ancrée dans ses tradi- tions depuis plus de 50 ans. Située au cœur de la municipalité de Saint-Cyprien, l’entreprise ne cesse d’année en année d’améliorer ses procédés et de se développer. Au fil des ans, AMT Moulage a beaucoup investi en recherche et développe- ment pour créer le meilleur procédé de moulage de pièces en aluminium. «C’est devenu une telle obsession que la recherche et le contrôle du procédé manufactu- rier sont maintenant des traits dominants de notre culture d’entreprise », explique Frédéric Jean. « Situés en région, loin des grandes écoles techniques, des clients et des fournisseurs, nous avons dû devenir autonomes, accumuler et par- tager à l’interne des connaissances et des exper- tises qui, en fin de compte, nous ont rendus uni- ques dans notre marché.» LE PROCÉDÉ A+, UNE VÉRITABLE MARQUE DE DISTINCTION C’est ce procédé, alliant constance, fiabilité et qualité, qui fait la réputation d’excellence de l’entreprise. «On prend tous les moyens pour con- trôler la qualité des millions de pièces qui sortent d’ici. Non seulement nous concevons nous- mêmes les moules, mais nous les fabriquons aussi pour en assurer la conformité. C’est ainsi qu’on peut espérer devenir premiers de classe dans l’industrie, à force d’ambition, de travail et d’inno- vation.» L’industrie automobile représente plus des deux tiers de la production à Saint-Cyprien. Le gestionnaire estime que 20 % des voitures, VUS et camions légers assemblés en Amérique du Nord (Canada, États-Unis et Mexique) compor- tent au moins une pièce provenant d’AMT Moulage. «Ça représente plusieurs millions d’uni- tés qui touchent le groupe motopropulseur, la transmission et les pompes. Ces pièces sont presque toutes faites de d’aluminium recyclé, un matériau qu’on peut réutiliser pratiquement à l’infini. Certaines pièces spéciales exigent toutefois l’aluminium neuf fabriqué par des alumineries.» Avec cette approche, la direction d’AMT Moulage est convaincue que le pro- cédé devient, en fait, son principal atout pour placer l’entreprise bas-laurentienne en tête de peloton. « Dans notre domaine, la compétition est mondiale. Il nous faut donc nous démarquer. Au sein de notre équipe, l’esprit d’exploration est fort. Nos gens aiment essayer et innover. Ils ont aussi la rigueur pour maintenir tous les jours, sur le plan- cher de production, de hauts standards de qua- lité. Et ça nous réussit fort bien », explique Frédéric Jean. UN PROCÉDÉ MAINTENANT «VERT» Le procédé A+ chez AMT est maintenant un procédé «vert». Comme une grande partie de son empreinte carbone provient de la phase de fusion du métal, AMT a remplacé ses fours à combusti- bles fossiles par des fours à l’électricité renouvela- ble. Bon an mal an, les 10 000t d’aluminium utili- sées dans ses installations sont maintenant fondues avec des fours électriques réduisant ainsi, et de façon drastique, les émissions de GES. « On estime cette baisse à plus de 3000t d’émis- sions de GES annuellement, c’est un effort colos- sal pour une PME comme la nôtre et un geste significatif pour la protection de l’environnement » nous rappelle Frédéric Jean. «Par analogie, c’est l’équivalent de retirer chaque année près de 1 000 voitures à essence de la circulation. Avec cette technologie, AMT se place parmi les fonde- ries où les émissions de GES sont les plus basses au monde.» UNE DEMANDE DE TRAVAILLEURS DE TALENT Pour AMT, le procédé de moulage est toujours à parfaire, c’est un travail à long terme qui doit constamment faire l’objet d’innovation. «Par exemple, nous travaillons actuellement sur une cellule de moulage qui fait appel à de nouvelles méthodes encore plus novatrices. D’ici 2024, cette nouvelle cellule permettra d’augmenter notre productivité tout en enrichissant notre con- trôle avec une technologie très pointue dévelop- pée, encore une fois, à l’interne par nos équipes d’ingénieurs et de techniciens qualifiés», nous dit Frédéric Jean. L’équipe actuelle, composée d’environ 130 travailleurs est à la recherche d’équipiers en infor- matique, d’un contrôleur financier, d’ingénieurs, de techniciens, d’électromécaniciens. Chacun à l'occasion de faire sa marque et d'exprimer son talent chez AMT Moulage. Nous sommes une entreprise qui vit avec et par ses projets et nous travaillons en équipe pour les matérialiser, tout cela dans un environnement agréable et dans un coin de pays où la qualité de vie est exception- nelle », rappelle avec conviction Samuel Jean, directeur des ressources humaines. Ce dernier insiste aussi sur le fait que les recrues sont accueillies par des gens d’expérience et que des programmes de formation à l’interne sont prévus dès l’embauche. «Aucun centre de formation, école ou cégep ne dispense de cours sur le moulage, c’est un domaine où évoluent très peu de joueurs au Québec. On doit apprendre toutes les facettes du métier ici même chez AMT Moulage. C’est pourquoi nous misons sur le partage des connaissances et des expertises pour que les nouveaux employés parviennent à maîtriser le domaine.» AMT Moulage, l’innovation au cœur de son développement 1153153623 OFFRE D’EMPLOI Faites parvenir votre c.v. par courriel à
[email protected] ou par la poste à l’attention de Félix Deschênes 101, boulevard Cartier Rivière-du-Loup G5R 2N3 CONSEILLER(ÈRE) AUX VENTES Temps plein Le/la candidat(e) devra posséder de l’expérience dans le domaine de la vente au détail. Salaire selon le rendement et avantages sociaux compétitifs Exigences : • Détenir un permis de conduire • Capable de travailler en équipe • Dynamique • Autonome • Avoir le souci de bien servir notre clientèle • Facilité à communiquer • Disponible importante de nos ventes, nous sommes présentement à la recherche de candidats dynamiques afin de combler les postes suivants : DÛ À L’AUGMENTATION ET À LA CROISSANCE TECHNICIEN EN ESTHÉTIQUE AUTOMOBILE • Bonne capacité physique • Être minutieux • Avoir le soucis du travail bien fait • Permis de conduire valide Exigences : 1154193623
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