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Dossier de plainte : Saint-Antonin sort publiquement, le syndicat réplique Dans son communiqué de presse, écrit par une entreprise de communication de la région, mais signé par le maire Michel Nadeau, la Ville estimait que la dénonciation, «faite sur la base individuelle et personnelle d’un employé», avait soulevé plusieurs questionnements dans la région et que des informations supplémentai- res devaient être transmises. La Ville de Saint-Antonin indiquait donc que des rencontres s’étaient déroulées conjointe- ment avec les parties syndicale et patronale entre les mois d'aout et d'octobre 2023 dans ce dossier. Elle ajoutait que la plainte était jugée «non recevable», mais que la CNESST avait recueilli les faits dénoncés, étudié la situa- tion et procédé à des recommandations à l’intérieur de son mandat qui se voulait préven- tif et non punitif. Saint-Antonin précisait également que des avis de corrections avaient été émis dans le rapport d’intervention transmis le 17 octobre 2023. Les correctifs demandés concernaient la formation aux membres du personnel sur les risques psychosociaux; l’adoption d'une politi- que en matière de prévention des risques psy- chosociaux; la formation des employés à la suite de l’adoption de la politique en matière de prévention des risques psychosociaux et l’éla- boration d'un document définissant les rôles et responsabilités des travailleurs, personnel- cadre et élus municipaux. En fin de communiqué, la Ville soutenait qu’elle terminait son processus de conformité recommandé par la CNESST et confirmait «la présence d’un climat de travail adéquat pour ses travailleurs, personnel-cadre et élus municipaux». RÉPLIQUE En réaction à cette sortie, le syndicat a tenu à clarifier certaines informations. Il a précisé que la dénonciation à la CNESST n’était pas faite sur la base d’un seul salarié, mais bien de plusieurs salariés, contrairement à ce qui a été avancé par la Ville. «La plainte était recevable auprès de la CNESST puisqu’il y a eu un rapport incluant plusieurs recommandations de la part de [l’inspectrice Isabelle Desbiens] qui a fait d’ailleurs un excellent travail», a répliqué Jérôme Caron, président du Syndicat des employés-es municipaux de St-Antonin, affilié à la CSN, dans un communiqué daté du 13 décembre. Concernant lesdites recommandations, le syndicat a noté qu’il en reste deux à observer. Celles-ci avaient été émises dans un deuxième rapport transmis par Mme Desbiens le 27 novembre 2023, dont la date limite de mise en œuvre a été repoussée au 29 janvier 2024 à la demande de l’employeur. «La Ville n’a donc pas terminé son processus de conformité demandé par la CNESST tel que mentionné par M. Nadeau», a déclaré M. Caron. Le syndicat a ajouté qu’il estimait «quelque peu irrespectueux» que le maire de Saint- Antonin parle au nom des travailleuses et tra- vailleurs quand il juge le climat de travail «adé- quat» dans la municipalité. Il a rappelé du même coup que le syndicat et l’employeur s’étaient entendus sur plusieurs règlements, dont celui de ne plus faire aucune apparition dans les médias concernant l’ambiance de travail afin de ne pas envenimer les relations qu’ils souhaitaient reconstruire. Le syndicat a terminé son communiqué en rappelant qu’une médiatrice du ministère du Travail est également intervenue pour aider à trouver des solutions au climat de travail. Il se dit fier des résultats obtenus à la suite de l’enquête de la CNESST et espère qu’elle por- tera ses fruits. PAR MARC-ANTOINE PAQUIN > Le feu couve toujours sous le conflit entre la Ville de Saint-Antonin et le Syndicat des employés municipaux. La semaine der- nière, l’administration municipale a effec- tué une mise au point dans le dossier d’une plainte faite à la CNESST en aout. Une sor- tie à laquelle le syndicat a souhaité répli- quer dès le lendemain, estimant qu’il devait rétablir certains faits. PHOTO : ANDRÉANNE LEBEL 418 853-6666 Gaston : 418 894-9554 • Guy : 418 860-7025 1417, avenue de la Madawaska, Dégelis OUTILS • MACHINERIES • VÉHICULES • www.surplusgrioux.com 1154345123 Toute l’équipe de Surplus G. Rioux de Dégelis vous souhaite de Joyeuses Fêtes et une bonne année! Merci de votre confiance! Nous vous offrirons le même excellent service en 2024! ViaCapitaleHorizon Cell : 581 246-4325 / Cell : 418 894-6269 KAY-SHA OUELLET ET FRÉDÉRIC PICARD-DOIRON COURTIERS IMMOBILIERS RÉSIDENTIEL JEAN-MAXIME MERCIER COURTIER IMMOBILIER RÉSIDENTIEL ET COMMERCIAL AGRÉÉ Cell : 418 714-4271
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