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infodimanche | Le 1 mars 2017 OFFRES D'EMPLOI 47
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OFFRE
D’EMPLOI
Alliance St-Laurent transforme le bois dans la région du nord-ouest du Nouveau-Brunswick
depuis plus de 35 ans. Chef de file comme manufacturier de cercueils, nos produits sont
disponibles partout en Amérique du Nord à travers un réseau de distribution indépendant.
Nous nous démarquons par notre service à la clientèle inégalé, grâce à notre capacité de
livrer un produit de qualité dans des délais très courts. Adeptes du « lean manufacturing »,
nous innovons par l’implantation de nouveaux procédés de fabrication et l’optimisation des
méthodes de distribution.
Contremaître de production
Description sommaire des responsabilités :
Le contremaître de production supervise les activités de production ; il rédige et fait le suivi de
la section du plan de production sous sa responsabilité et gère le plus efficacement possible
les ressources humaines, financières et matérielles sous sa responsabilité afin d’en assurer la
réalisation. De plus, il propose des améliorations aux méthodes et aux procédés, en respect des
principes du lean manufacturing.
1. Coordonne les activités de production et d’entretien et s’assure de l’atteinte des objectifs
fixés.
2. S’assure de disposer de la matière première, des équipements, des outils et des pièces
nécessaires pour réaliser les objectifs de production.
3. S’assure de l’amélioration de l’organisation du travail et des méthodes de production.
4. S’assure de disposer de la main-d’œuvre nécessaire, en quantité et en qualité afin de répondre
aux stratégies de l’entreprise.
5. Maintient un climat de travail sain, valorisant et sécuritaire.
Exigences :
• Diplôme d’études professionnelles ou techniques relié ou connexe au domaine
• Très bonnes connaissances de la suite Office
• Capable de travailler selon de courts échéanciers
• Professionnel et autonome
• Avoir un grand sens de l’organisation et des responsabilités
• Bon esprit d’équipe
• Honnête et discret
• Bilinguisme (français/anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit
• Expérience un atout
Lieu de travail : Edmundston, Nouveau-Brunswick
Date de début : Dès que possible
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur candidature
avec lettre de motivation avant le 13 mars à l’attention de :
Service des ressources humaines
Corporation Cercueils Alliance St-Laurent
15, avenue Miller, Edmundston, NB, E3V 4H4
ou
Télécopieur : (506) 735-4459 Courriel : 1177520917
BCK INC.
OFFRES D’EMPLOI
1153090917
NOUS SOMMES À LA RECHERCHE DE :
Manœuvre (Journalier)
• Certificat de compétence CCQ
• Disponibilité à travailler à l’extérieur de la
région
• Début des travaux vers le 1er mai 2017
Opérateur de pelle
• Certificat de compétence CCQ
• Disponibilité à travailler à l’extérieur de la
région
• Début des travaux vers le 1er mai 2017
Chauffeur de camion
• Permis de conduire classe 3, la classe 1
serait un atout;
• DEP ou expérience pertinente;
• Être disponible à travailler à l’extérieur de
la région.
• Temps plein.
Mécanicien
de machinerie lourde
• DEP ou expérience pertinente
(minimum 2 ans);
• Connaissance en soudure et en débosselage
serait un atout;
• Temps plein.
• Cartes CCQ, PEP, ASP chantier seraient un
atout.
Salaire à discuter selon compétences et
expérience.
Ne pas communiquer au bureau. Seulement les
personnes sélectionnées seront contactées.
Confidentialité assurée.
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae
au plus tard le 15 mars 2017 à :
Construction B.C.K. inc.
Offres d’emploi
77, rue Marcellin-Jean, St-Simon-de-Rimouski
(Québec) G0L 4C0
Télécopieur : 418 738-2861
Courriel :
1155090817
2IIUH G¶HPSORL
Villa Ange-Marie
cherche une personne désirant travailler
comme préposée aux bénéficiaires. Vous
n’avez pas de formation, mais vous êtes prête
à être formé, venez me voir. RCR, Loi 90, PDSB
et une petite formation au Pavillon de l’Avenir.
Le travail peut être de jour, soir ou de nuit et
35 heures environ par semaine.
POUR EN SAVOIR PLUS,
venez me rencontrer au
1 rue Iberville, ou vous pouvez
me rejoindre au
418 868-1414 Gaby April
1152140917
OFFRES D’EMPLOI
Club Piscine Rivière-du-Loup est présentement à la recherche de candidats pour combler les postes
suivants :
Caissier/caissière/préposé à l’analyse de l’eau :
Travail saisonnier à temps plein
Horaire sur 6 jours (soirs et/ou fin de semaine)
- Accueillir et diriger la clientèle
- Faire la facturation
- Aider au laboratoire (formation sur place)
- Connaissance de Acomba serait un atout mais non obligatoire
Homme de cour :
Travail saisonnier à temps plein
Horaire sur 6 jours (soirs et/ou fin de semaine)
- Recevoir et classer la marchandise
- Assurer la livraison aux clients
- Aider au département de service
- Permis de conduire chariot élévateur
- Détenir un permis de conduire valide
- Aide générale en magasin (assemblage)
Faites parvenir votre Curriculum Vitae à Mme Marlène Dubé par courriel :
d’ici le 15 mars 2017.
Si vous êtes sélectionné, vous serez convoqué en entrevue.
Livreur :
Travail saisonnier 40h/semaine
- Permis de conduire valide
- Sens des responsabilités et bonne capacité
physique
OFFRE
D’EMPLOI
A/S : Martin Lévesque
311, boul. Hôtel-de-Ville Ouest
Rivière-du-Loup, Québec G5R 5S4 1154220917
RÉCEPTIONNISTE
TEMPS PLEIN
RÉCEPTIONNISTE
SPA
TEMPS PLEIN
TEMPS PARTIEL
PRÉPOSÉ(E)
AUX BASSINS
TEMPS PARTIEL
PRÉPOSÉ(ES)
AUX CHAMBRES
TEMPS PLEIN
TEMPS PARTIEL
PLONGEUR
TEMPS PLEIN
TEMPS PARTIEL
1151240917
Entrepreneur général dans le domaine
de la construction recherche
OFFRES D’EMPLOI
Adjoint(e) administratif(ve)
•Bonne connaissance de la comptabilité
(Logiciel Acomba)
•Réceptionniste
•Anglais écrit et parlé serait un atout
Cimentier-applicateur pour
chantier de construction
•Apprenti / Compagnon
•Aime voyager
•Permis Classe 1
Mécanicien / Electromécanicien
pour chantier de construction
•Réparation et entretien mécanique sur
les équipements
•Maintenance préventive
•Permis Classe 1
Le curriculum vitae
sera accepté uniquement
Par courriel :
Par télécopieur : 418-860-2277